為進一步增強干部職工的紀律意識和規(guī)矩意識，切實提升工作效能。9月23日下午，興達公司市政工程事業(yè)部召開內部制度專題學習培訓會議。事業(yè)部領導班子、中層干部及相關工作人員參加會議。

會議傳達學習了《湖北興達路橋有限公司采購審批管理規(guī)定（試行）》制度，逐一就采購前期準備、采購審批范圍、采購計劃報送、采購方式選擇，合同簽訂及結算、資料備案等內容進行學習并積極展開討論。通過培訓進一步統(tǒng)一了內控管理思路，梳理了采購工作中的關鍵節(jié)點，明確了工作的具體要求，對強化內控建設、完善資源配置和規(guī)范采購行為具有積極的推動作用。

會議強調要以此次制度宣貫培訓為契機，認真學習領會制度精神，增強責任意識，把培訓實效轉化為增強工作本領、推動工作落實的強大動力，切實提升履職盡責意識、加強作風建設、提高專業(yè)技能和業(yè)務水平。下一步，事業(yè)部還將繼續(xù)開展多維度、全方位、各條線宣貫培訓，持續(xù)推進制度宣貫的常態(tài)化、長效化，不斷深化職工對興達公司一系列管理制度的理解和應用，提高全員的專業(yè)素質和內控意識，為興達公司市政工程事業(yè)部合法合規(guī)開展業(yè)務提供必要保障。